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第9章(第2页)

朋友圈发出去不到十分钟,剪辑部的群炸锅了。

【我去!李峰这小子发财了?第一个月工资就过万?!】

【这视频做得也太牛了吧这质感,跟咱们做的简直是两个次元!】

【文案部的待遇这么好吗?听说还有下午茶和弹性打卡】

截图一出,人心不仅散了,还乱了。

剪辑部的那帮人,早就受够了赵伟光的瞎指挥,抢功劳。

之前是碍于他的淫威不敢动,现在有了李峰这个活生生的例子,一个个心里都长了草。

没过几天,我的微信就开始热闹起来。

先是各种试探性的问候,然后是旁敲侧击地打听待遇。

更有甚者,直接加了我,偷偷约我见面。

咖啡馆里,几个平时在赵伟光面前点头哈腰的剪辑师,纷纷都向我表忠心。

“陆总监,其实我早就看不惯赵伟光了”

“我们也想跟您干,其实我们技术都不差的”

我没有为难他们。

职场就是这样,大家都是混口饭吃,只要肯干活,我不介意给机会。

而且在见面前,我就做过背调了。

有真本事的,我统统接纳;而那些和赵伟光一样,只想占便宜、只会溜须拍马的老油条,我一律拒之门外。

短短两个月,剪辑部的骨干几乎被我挖空了。

在我的统一领导下,文案部和新组建的视频团队配合默契。

以前那种互相甩锅、互看不顺眼的局面彻底改变了。

文案画面高度统一,爆款频出,业绩像坐了火箭一样,直接翻了三番。

反观剪辑部,只剩下赵伟光和他手下那几个只会甩锅的亲信。

没了踏踏实实干活的人,他们做出来的东西越来越烂接不到单子不说,每个月还要倒亏公司十万块的人力成本。

终于,老板坐不住了。

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